您的情况可能涉及到劳动关系和经济补偿的问题。首先，您可以向当地的人力资源和社会保障部门投诉您的情况，并要求他们进行调查。此外，根据我国《劳动民法典》的规定，劳动者有权享受基本工资、奖金、津贴等薪酬福利待遇，以及合理的休息休假权利。如果您的工作年限达到一定标准，还可以享有失业保险待遇。如果您认为自己受到了不公正对待，建议及时寻求法律帮助，以维护自己的合法权益。