在工厂工作时受伤的情况，是否可以获得工伤赔偿，主要取决于您所处的地区和具体的工作环境。根据中国的劳动法，员工因工受伤后可以申请工伤认定，并按照规定获得医疗费用、停工留薪期间工资福利待遇等补偿。 对于您的情况，如果是在工作中导致的大脚拇指骨折，且符合工伤条件的话，您可以向所在单位提出工伤认定申请，并提交相关的医疗证明和事故经过材料。如果您被确认为工伤，那么根据法律规定，您将享有以下权利。 医疗费用报销。工伤职工治疗工伤需要住院的，由所在单位支付相关医疗费用。 工伤津贴或停工留薪期待遇。根据《中华人民共和国社会保险法》相关规定，工伤职工在停工留薪期内享受原工资福利待遇不变，但停工留薪期一般不超过12个月。 一次性伤残补助金。根据《工伤保险条例》的规定，工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后，不再享受一次性伤残补助金。 生活护理费。如果工伤职工因伤无法从事原工作也不能从事其他工作的，可享受生活护理费待遇。 请记得，在实际操作中，最好咨询当地的劳动和社会保障部门或者专业的律师，以确保您的权益得到充分保护。