您的情况可能涉及到劳动争议的解决途径。根据《中华人民共和国劳动法》等相关法律法规，劳动者有权要求用人单位按照法律规定支付工资。如果您认为公司的规定不合理或者侵犯了您的合法权益，您可以选择以下几种方式来维护自己的权益。 向当地的人力资源和社会保障局（人力资源社会保障行政部门）举报或投诉。 通过劳动仲裁机构进行劳动争议处理。 调解不成后，可以提起民事诉讼，要求用人单位按照法律规定支付您应得的工资。 请您先确认是否符合上述规定的条件，并尽快采取行动维护自己的合法权益。祝您早日解决问题！