根据您提供的信息，您可以采取以下步骤来解决问题。 向当地劳动监察部门举报。您可以向当地的劳动监察大队或劳动争议仲裁委员会进行举报，要求解决拖欠工资的问题。 申请劳动仲裁。如果劳动监察部门无法解决您的问题，您可以向劳动争议仲裁委员会提起劳动仲裁申请，以维护自己的合法权益。 寻求法律援助。如果您经济条件有限，可以寻求法律援助机构的帮助，由专业的律师帮助您处理相关事宜。 保存证据。保留与公司相关的所有书面和口头协议、短信、电子邮件等文件，以便在需要时作为证据使用。 注意保护个人信息。在维权过程中，尽量避免透露个人敏感信息，以免泄露给自己带来不必要的麻烦。 考虑诉讼。如果以上方法都无法解决问题，您也可以考虑通过诉讼途径来解决问题。 请记住，及时采取行动是非常重要的，希望您能够尽快解决问题并得到应有的补偿。