尊敬的学生， 首先，感谢你向我们分享你的经历。关于你在奶茶店工作的遭遇，我可以提供一些建议。 尊重劳动者的权益。任何雇主都应当遵守国家法律法规，保障劳动者的基本权利，包括按时支付工资等。 协商解决争议。你可以与老板进行沟通，尝试通过协商解决问题。可以强调你的不满和不合理的待遇，并提出公平的解决方案。如果双方无法达成一致，可以考虑寻求第三方调解或仲裁机构的帮助。 收集证据。为了维护自己的合法权益，建议你保留与老板之间的所有沟通记录、工作时间表、考勤记录等，这些都可以作为证明你的行为是否合理的重要依据。 了解相关法规。根据《中华人民共和国劳动法》等相关规定，如果你认为自己的权益受到了侵犯，可以通过劳动监察部门或法律途径来维权。 寻找合法途径。如果遇到困难，可以寻求学校或家长的支持，或者直接向当地的人力资源和社会保障局等部门求助。 最后，希望你能保持冷静，理性地处理这个问题，同时保护好自己的权益。祝你学业有成，未来光明！ 此致 敬礼！