尊敬的客户，关于您提到的问题，建议您首先与您的雇主沟通并要求重新计算和确认您的工资。如果您认为自己的权益受到侵害，可以考虑向当地劳动行政部门投诉或申请劳动仲裁。此外，您可以收集相关证据，如工作合同、工资单等，以便在必要时支持您的主张。最后，请确保您的行为符合法律规定，并且尊重他人的劳动权利。希望这些建议对您有所帮助。