您的描述涉及了职业伤害的问题。根据《中华人民共和国安全生产法》（以下简称“安全生产法”），劳动者在从事职业活动中应当遵守安全操作规程和规章制度，防止事故发生。如果您在工作中受到伤害并因此受伤，请您及时向用人单位报告，并要求用人单位采取措施进行处理。 如果用人单位未能采取适当的措施或者未尽到相应的义务导致您的伤害，您可以依法向人力资源和社会保障部门申请工伤认定，并据此享受工伤保险待遇。此外，如果用人单位的行为违反了相关的法律法规或标准，还可能面临法律责任追究。 请注意，具体是否构成违法行为需要结合具体的案情分析。建议您咨询专业的法律顾问以获得更准确的法律意见。同时，也请您注意保护自己的合法权益，维护自身权益。