在中华人民共和国境内就业的外国人（包括无国籍人）依法享有休息权。根据《劳动法》和相关法律法规的规定，国庆节假期属于劳动者法定休假日，用人单位应当安排劳动者进行调休或支付加班费。 关于您提到的离职到期工资一次性结清的问题，一般情况下，如果您的劳动合同有明确约定，则按照合同约定处理；如果没有明确规定，则可以参考当地劳动部门的规定或协商一致后确定。 请注意，以上信息仅供参考，具体情况请咨询当地的劳动和社会保障局或查阅具体的劳动合同条款。如果您需要更详细的法律建议，请联系专业的法律顾问。