在您与公司签订的合同中未明确约定违约金或其他赔偿条款的情况下，通常情况下，您可以要求公司按照您的实际损失向您支付赔偿。但是，在具体操作过程中，建议您详细记录所有相关的聊天记录、电子邮件等证据，以便于证明自己的损失。同时，如果可能的话，最好能够保留一些书面证据，如公司的邮件确认函、工资单等，以进一步支持您的主张。如果您遇到任何困难或需要更具体的指导，请随时联系专业的法律顾问。