根据您描述的情况，您可以采取以下措施。 保存证据。记录与老板之间的对话录音或视频，并保存相关证物（如工作服、工牌等），以备日后维权使用。 向相关部门投诉。向劳动监察部门反映您的情况，要求对方支付拖欠的工资及未结清的奖金。 联系法律援助机构。寻求专业的法律帮助，了解自己的权益并获得必要的法律支持。 寻求第三方调解。如果可能的话，可以寻求雇主或者行业协会进行调解，避免纠纷扩大化。 提起诉讼。若以上方法都无法解决问题，建议考虑通过法律途径解决。在提起诉讼前，务必收集充分的证据证明您的权利受到侵害。 防范人身安全。虽然尽量保持冷静，但也要注意保护自己不受伤害。必要时可以寻求警方的帮助。 请注意，每个人的具体情况不同，上述建议仅供参考，请根据自身实际情况选择合适的应对策略。同时，在处理此类问题时，一定要确保言行得当，以免激化矛盾，给自己带来不必要的风险。