您好！首先，您有权要求公司支付您的所有应得的工资，并且在任何情况下都应该遵守公司的规定。如果公司拒绝与您签订合同或提供其他不利条件，您可以考虑采取以下步骤。 了解并记录相关事实。保留所有关于您与公司之间的沟通记录，包括电子邮件、短信、聊天记录等。 向当地劳动监察部门举报。向当地的劳动监察大队或人力资源和社会保障局报告此事，他们将帮助调查并处理此类情况。 寻求法律援助。如果您认为自己的权益受到侵犯，可以寻求专业的法律服务来保护您的合法权益。 请记住，维护自身权益是重要的，但同时也需要遵循合法程序和法律规定。希望以上信息对您有所帮助。