根据您提供的信息，如果存在聊天记录且没有出具欠条，则可能无法证明存在劳动关系以及相应的工资支付义务。在这种情况下，若对方声称从未拖欠过工资，您可以考虑通过以下方式尝试维权。 保存证据。保留与老板之间的所有沟通记录，包括但不限于聊天记录、短信、电子邮件等。 寻求第三方帮助。如向当地的劳动监察部门或工会寻求帮助，他们可能会提供一些建议和指导。 联系法律顾问。可以咨询专业的律师，了解是否可以通过法律途径来维护自己的权益。 请记住，维权过程中需要保持冷静，并收集尽可能多的证据支持您的主张。希望上述建议对您有所帮助！