根据您提供的信息，您可能需要向相关部门或机构寻求帮助。首先，您可以考虑与公司的人力资源部门进行沟通，了解公司对员工健康问题的态度和处理方式。其次，您可以联系当地的劳动保障局或疾病预防控制中心，了解有关职业病的法律法规，并提出您的诉求。 同时，建议您收集相关证据，包括但不限于工作期间的健康检查记录、医疗证明、治疗费用等，以便为后续维权提供支持。最后，如果情况复杂或者无法自行解决，可以考虑聘请专业的法律人士协助，以确保您的权益得到充分保护。