我在老厂上班,新厂老厂都是一个老板,新厂是老板在管理,现在工作的老厂是承包给了包工头,老板也会经常过来看,老厂只负责生产,对外没有直接的业务来往,我在包工头手下工作,没有签劳动合同,没有缴纳社保,而且厂里每个月都没有按时发工资,一而再再而三的欺骗员工发工资的日期,我可以申请劳动仲裁赔偿双倍工资和缴纳社保吗?我现在已经在这工作三个多月了,如果申请劳动仲裁我该申请老板还是包工头,希望律师能帮帮我!
2025-10-11 07:54您好!根据您的描述,您目前可能处于与两个不同实体之间的劳动关系中。在这种情况下,您应该首先向其中的一个实体(可能是包工头)提出离职,并要求他们支付未付的工资和其他补偿金。然后,您可以考虑向另一个实体(可能是老板)提起劳动争议诉讼或仲裁。 在处理此类案件时,建议您尽快联系专业的律师进行详细咨询和指导,以确保您的权益得到合法保护。同时,也请注意保存好相关证据,以便在必要时提供给律师进行分析和评估。 最后,请注意遵守当地的劳动法规和程序,以免因操作不当导致进一步的问题发生。祝您维权顺利!