首先，请注意，根据中国相关法律法规，员工有权获得其应得的合法收入，并且不得遭受非法扣押或拖欠工资的情况。如果您发现自己的工资被拖欠或者不公正地扣留，可以向当地劳动监察部门进行投诉，要求追回欠款并给予相应的赔偿。同时，也可以考虑寻求法律援助，通过法律途径维护自己的合法权益。 请注意，上述信息仅为一般性建议，具体情况需要结合实际情况和法律规定来判断。如果您遇到实际问题，建议及时联系专业的法律顾问进行咨询和指导。