尊敬的用户， 根据您提供的信息，您的情况确实需要寻求专业的法律帮助来保护您的权益。 首先，建议您立即与公司进行沟通，了解具体的情况和原因。如果公司有明确的规章制度或政策，您可以依据这些制度或政策提出申诉，要求解释为何会被辞退以及是否符合法律规定。 其次，您可以考虑收集证据，包括但不限于监控录像、聊天记录、公司内部邮件等，以证明自己的清白和无辜。 再次，如果公司没有提供足够的证据支持其决定，您可以考虑聘请律师协助处理相关事宜，以确保自己的合法权益得到保障。 最后，如果您对公司的处理方式不满意，可以向当地的劳动争议调解委员会或者人民法院提起诉讼，以维护自己的权益。 希望以上建议能为您提供一些帮助，但请注意，在任何情况下，都需要谨慎行事，以免给自己带来不必要的麻烦。祝您好运！