首先，作为您的法律顾问，我要强调的是，在任何情况下，您都应保持冷静和理智，并尽可能地保护自己和胎儿的健康安全。 其次，建议您尽快与您的公司人事部门或人力资源部门沟通，表达您的担忧和不满，并要求他们提供适当的解决方案。您可以尝试提出一些具体的改善措施，比如增加休息时间、提供更好的培训资源等，以提高工作效率和减少工作压力。 此外，如果您感到无法承受公司的不公待遇，可以考虑向当地的人力资源和社会保障部门寻求帮助和支持。这些机构通常会为您提供职业指导、调解服务以及相关的法律法规咨询服务。 最后，请记住，无论遇到什么困难和挑战，都要坚定信心，积极面对，相信通过合理合法的方式，一定能够维护自己的合法权益。同时，也要注意身体健康，及时就医检查，确保母婴安全。