辞职,老板不让走,不发工资怎么办

2019-07-14 11:50
1个律师回复
咨询我

用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资的、拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的,建议到用人单位所在地劳动局申请劳动仲裁;如果劳动局不受理的,可带着劳动局不受理通知单到所在地法院提起诉讼。

2019-07-14 11:50:27

快速咨询,获得更具针对性回答!

立即发布咨询

当前律师在线 25710今日律师解答 51380

相关推荐
我在工厂上班,从同一公司旗下的一家子公司转到另一家后,一直没有签合同,半年后开始交社保,这种情况下可以要求公司赔偿吗? 1回答
山东省关于个体工商户职工非因工死亡赔偿标准 1回答
我爸盖房子被吊机摆臂弄倒房子楼板塌了砸住胸椎断两节,事故方就认赔两万,如果起诉能得多少赔偿 1回答
我是一名保安公司的普通职工.上班时候欠的合同上面写的是入职试用期三个月.新进队员上班第一班为实习.进来的时候第一个月压工资一个月我想知道如果我第一个月做完了提前一个月交辞职信压的那个月工资还会不会开了 1回答
律师你好,我是个厨师给长庆采油厂干了了五六年了,去年年底我突然眼底充血左眼看不清东西,我给我们指导员打电话请假去治疗了,我的病经过两个月治疗好多了,我回去上班他们不要我上班了,我该怎么办,医疗费该找他们补偿吗? 1回答
乘坐返程车上班途中发生交通事故,我所乘坐的返程车全责。我因此锁骨骨折、 胸壁软组织损伤。乘客险最多报一万 ,所以我通过单位看能不能报上工伤。返程车司机该赔付我哪些,跟工伤赔付的冲突么?起诉有时效么? 1回答
用人单位愿意在提高劳动报酬的情况下与员工续约,可员工提出不续约的,用人单位可不支付补偿费。想问一下这个提高标准是多少?毕竟如果他说提高一块钱怎么算 1回答
公司延期发放2月份工资,说可能延期到4月15日,我3月14日已经提出离职,3月底需要回老家处理事情,如果我3月底不到一月走人,公司有权利扣除我2月份和3月份工资吗 1回答
企业前几年因经济困难,欠缴了部分单位应缴的社保费用,个人应缴部分已交,现有职工以企业未依法缴纳社会保险要求解除合同并支付经济补偿金,仲裁和法院是否支持,法律依据是什么? 1回答
律师你好我是做工地,前一段时间工资天天拖来拖去,结了一半工资之后要求我工地验收时候过去一趟,当时不小心写个保证书,书上写着工地验收去一趟,就这些。这工作没有签订合同,当时有录音的,工地出现任何情况需要改动的话还是他开工资改动。工资现在为止还是有3千块没有结清。我想问一下律师专家我在这里有没有责任!该如何做? 1回答
查看更多