根据您提供的信息，您的单位是部队，并且您已经在那里工作超过十年，且已经两次签订了合同。在中国，根据《劳动合同法》的规定，如果劳动者在同一个单位连续工作满十年，并且已经连续签订了两次固定期限劳动合同，那么在第二次合同期满后，劳动者有权要求与单位签订无固定期限劳动合同。这意味着，如果您符合这些条件，您可以要求单位与您签订一个长期的工作合同，除非单位能够证明您不符合签订无固定期限劳动合同的条件。 此外，如果您的单位是部队，可能还会受到一些特殊的法律法规的约束，例如《中国人民解放军文职人员条例》等。这些规定可能会对您的合同类型、期限以及续签条件等有所影响。因此，建议您咨询专业的法律顾问或者劳动法律专家，以确保您的权益得到妥善保护。同时，您也可以与单位的人力资源部门沟通，了解具体的政策和规定。