如果老板拖欠工资，你们首先可以尝试与老板协商解决。如果协商无效，可以采取以下法律途径： 1. **劳动仲裁**：向当地劳动仲裁委员会提出申请，提交相关证据，如劳动合同、工资条、账本等，证明你们的权益受到侵害。 2. **法院诉讼**：如果仲裁结果不满意或者仲裁不予受理，可以向人民法院提起诉讼。在诉讼中，你们需要提供充分的证据证明老板欠薪的事实。 3. **劳动监察**：向当地劳动监察大队投诉，由劳动监察大队对老板进行调查，如果查实，劳动监察大队可以责令老板支付工资。 4. **法律援助**：如果经济困难，可以申请法律援助，由专业律师提供免费的法律服务。 在采取法律行动前，确保你们已经收集了所有必要的证据，包括但不限于工资欠条、工作记录、同事证言等，以支持你们的诉求。同时，注意保存好所有与老板沟通的记录，这些都可以作为证据使用。