您好！根据我国《劳动民法典》规定，劳动者在试用期内提前三日通知用人单位可以解除劳动合同。因此，在您未满试用期的情况下，您可以向公司提出离职，并且无需支付任何补偿金。如果您需要解除合同，请务必按照法律规定和您的合同条款行事。如果您有任何其他疑问或需要进一步的帮助，请随时联系我。